Mar bhall de Meiao, tha mi glè thoilichte ùine mhath de mo bheatha a chaitheamh airson a bhith ag obair còmhla riut.
Tha Meiao an urra ri càileachd àrd-inbhe gus leasachadh gnìomhachais a bhrosnachadh, agus tha an t-siostam riaghlaidh air a choileanadh agus an siostam riaghlaidh. An toiseach, tha daoine nan luchd-saothrachaidh de thoraidhean. Chan urrainn ach luchd-obrach sàr-mhath toraidhean àrd-inbhe a dhèanamh. San dàrna àite, tha an siostam riaghlaidh, gu sònraichte airson Riaghladh Càileachd, na ghealladh èifeachdach airson toraidhean àbhaisteach agus mòr-mheadhanan de thoraidhean. Mar sin cha fhàs a 'chompanaidh ach nuair a bhios an luchd-obrach a' fàs, agus tha fàs luchd-obrach fa leth co-chòrdail ri stiùireadh leasachaidh a 'chompanaidh. Is e ùr-ghnàthachadh an stòr sirra ann an leasachadh na companaidh. Gus an àite fuirich iomairt a leudachadh, gus faighinn suas nas fharsainge do dhaoine fa-leth, feumaidh sinn a bhith làn chumhachd stòr ùr-ghnàthachadh, adhartachadh èifeachdas obrach, a 'cumail cothrom oirnn fhìn. Air cùl chompanaidh aig a bheil a 'phrìomh cho-fharpaiseachd le bhith a' leasachadh ùr-ghnàthachadh riaghlaidh agus aig a bheil cothroman gu leòr airson leasachadh seasmhach, fhad 's a tha thu a' smaoineachadh agus ag obair gu cruaidh, ionnsaich Gu modhail agus a 'cumail a' dol am feabhas, thèid a mheasadh gu ìre mhath. Rud nas cudromaiche, tha an inntinn ionnsachaidh seo fhèin na phrìomh shoirbheachadh. Is e spiorad obair-sgioba agus proifeiseantachd làidir mar thùs an neart neo-sheasmhach airson companaidh. Gheibh thu cluich nas fheàrr agus a 'coileanadh euchdan nas motha a-mhàin nuair a bhios tu a' ceangal na tàlantan agad ann an sgioba. Stèidhichte air a 'chiad amas coitcheann agus ìomhaigh chumanta, tha a' chompanaidh a 'tagradh leasachadh air leasachadh fa leth agus a' toirt seachad àite leasachaidh farsaing do luchd-obrach. A bhuannachadh, feumaidh tu thu fhèin a bhuannachadh an toiseach. Chan urrainn dhuinn ach a dhol thairis oirnn fhìn agus ar farpaisich le ionnsachadh leantainneach agus fèin-mheòrachadh. Is e "atharrachadh" ar cuspair sìorraidh, gu dearbh, tha "Atharrachadh" na dheuchainn, ge bith dè na soirbheachaidhean soirbheachais no fàilligidhean, gabhaidh sinn inntinn fharsaing. Na sheasamh aig an loidhne tòiseachaidh na linn ùire, bidh sinn gar leigheas sinneach le beachd ùr agus nuair a shealbhaich bràiste ar cultair buannachdail. Leudaichidh Leich sinn air a 'chultar Cultar na buidhne a tha nas buannachdail don leasachadh iomairt, agus leig le Lethainn an sgioba bruadar bhon linn ùr. Mu dheireadh, mar riochdaire Riaghaltas na Companaidh, na tha barrachd agam mu na faireachdainnean aig luchd-obrach agus an urrainn dhaibh fàs agus an aislingean pearsanta anns a 'chompanaidh againn. Aig an aon àm, tha mi a 'toirt taing mhòr dhut airson na rinn thu don chompanaidh agus do oidhirpean mar bhall den sgioba seo, tha mi a' guidhe obair shona dhut san àm ri teachd!
